市场部经理

招聘对象 ： 毕业生

招聘人数 ： 1人

性别要求 ： 不限

年龄要求 ： 18-30岁

学历要求 ： 大专以上

1. 安排固定的拜访线路;
2. 直接拜访客户;
3. 积极了解并获得竞争对手的各种信息，积极利用有效渠道对相关信息进行反馈并提出建议;
4. 建立良好的客户关系，保持亲善的态度，树立公司的专业形象;
5. 完整、准确、及时地制作、呈报各类报表;

1) 全面计划、安排、管理市场部工作。

2) 制定年度营销策略和营销计划。

3) 协调部门内部与其他部门之间的合作关系。

4) 制定市场部的工作规范、行为准则及奖励。

5) 指导、检查、控制本部门各项工作的实施。

6) 配合人力资源部对市场人员的培训、考核、调配。

7) 拟定并监督执行市场规划与预算。

8) 拟定并监督执行公关及促销活动计划，计划安排年、季、月及各项市场推广策划。

9) 制定广告策略，包括年、季、月及特定活动的广告计划。

10) 对市场进行科学的预测和分析，并为产品的开发、生产及投放市场做出准备。

11) 拟定并监督执行市场调研计划。

12) 拟定并监督执行新产品上市计划和预算。

13) 制定各项费用的申报及审核程序。